Kā uzrakstīt pieteikuma vēstuli darbam: 13 soļi

Satura rādītājs:

Kā uzrakstīt pieteikuma vēstuli darbam: 13 soļi
Kā uzrakstīt pieteikuma vēstuli darbam: 13 soļi

Video: Kā uzrakstīt pieteikuma vēstuli darbam: 13 soļi

Video: Kā uzrakstīt pieteikuma vēstuli darbam: 13 soļi
Video: BERMUDU DIVSTŪRIS x APVEDCEĻŠ - Brāl' Ar Dzīvi Nekaulē 2024, Marts
Anonim

Šis wikiHow iemācīs jums rakstīt pieteikuma vēstuli darbam - sagatavošanu, rakstīšanu un pabeigšanu.

Soļi

Burtu paraugi

Image
Image

Pieteikuma vēstules paraugs

Image
Image

Pieteikuma vēstules veidne

1. daļa no 3: Vēstules sagatavošana

Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 1. solis
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 1. solis

Solis 1. Paņemiet papīra lapu un izveidojiet divas kolonnas

Kreisajā slejā ierakstiet “Prasības”, bet labajā - “Manas prasmes”. Uzmanīgi izlasiet darba pieteikumu un iepazīstieties ar šī darba prasībām. Tālāk jūs salīdzināsiet tās ar savām prasmēm un pieredzi savā CV.

  • Kreisajā slejā pierakstiet darbam nepieciešamās prasības un prasmes.
  • Labajā slejā pierakstiet no sava CV atbilstošos punktus.
  • Šo interešu punktu izmantošana, kas ir saistīti ar darbu, palīdzēs ātri un efektīvi sniegt pavadvēstulē vissvarīgāko informāciju.
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 2
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 2

2. solis. Sāciet vēstuli, augšpusē norādot savu kontaktinformāciju

Izmantojiet lasāmu formātu, izkārtojumu un fontu, lai potenciālais darba devējs pēc iespējas vieglāk sazinātos ar jums. Pirms sākat vēstuli, pārliecinieties, vai jums ir pareizā veidlapas.

  • Pārliecinieties, vai dokuments ir izlīdzināts pa kreisi.
  • Iekļaujiet pašreizējo datumu, pēc tam, atdalot ar tukšu rindu, pievienojiet savu kontaktinformāciju:

    • Vārds
    • Adrese
    • Telefona numurs
    • Epasta adrese
    • Personīgā vietne (ja jums tāda ir)
    • LinkedIn profils
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 3. darbība
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 3. darbība

3. solis. Iekļaujiet uzņēmuma informāciju

Pēc savas informācijas iekļaušanas jums jāiekļauj tā darba devēja vārds, kuram jūs piesakāties darbam, viņa nosaukums, uzņēmuma nosaukums un adrese.

  • Iekļaujot tā uzņēmuma kontaktinformāciju, uz kuru jūs piesakāties, jūs parādāt, ka esat veltījis laiku, lai uzrakstītu konkrētu vēstuli vai pieteikumu šim uzņēmumam, un esat veicis savu izpēti, lai atrastu darbā pieņemšanas vadītāju šim amatam.
  • Veicot mājasdarbus, jūs atrodaties priekšā lielākajai daļai pretendentu, kuri izmanto pieteikuma vēstules, kas ir nepārprotami vispārīgi izgriezti un ielīmēti burti. Šis papildu solis parāda, ka esat veltīts.
  • Ja jūs nezināt darbā pieņemšanas vadītāja vārdu, meklējiet uzņēmuma vietnē, lai redzētu, vai varat viņu atrast. Dodieties uz LinkedIn un pat meklējiet Twitter. Ja nevarat sašaurināt konkrētu vārdu, noskaidrojiet, vai varat atrast nodaļas vadītāju, uz kuru pretendējat. Ja viss cits neizdodas un jums nav vārda, ir pareizi adresēt pavadvēstuli nodaļas darbā pieņemšanas vadītājam. Piemērs: “[nodaļas] darbā pieņemšanas vadītājs”.
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli par darbu 4
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli par darbu 4

4. solis. Adresējiet savu vēstuli personai, kuru rakstāt

Lai sāktu vēstuli, jūs vēlaties būt oficiāls un sākt ar pareizu adresi. Neadresējiet to uz “Kam tas var attiekties”, jo tas ir neformāli, vispārīgi un rada iespaidu, ka neesat izpētījis uzņēmumu.

Ja jums nav darbā pieņemšanas vadītāja vārda, jums tiks piemērots vienkāršs “Cienījamais [nodaļas] darbā pieņemšanas vadītājs”

2. daļa no 3: Vēstules rakstīšana

Uzrakstiet pieteikuma vēstuli par darbu 5
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli par darbu 5

1. solis. Uzrakstiet saistošu pirmo rindkopu

Darba devēji lasa daudz pavadvēstuļu, un lielāko daļu laika darbā pieņemšanas vadītājs tos ātri skenēs, izlemjot, vai jūsu vēstule nonāk miskastē vai “glabā”. Neapglabājiet vadību, uztveriet savu pieteikuma vēstuli kā ziņu rakstu.

  • Atklājiet ar spēcīgu, deklaratīvu paziņojumu, kas informē jūsu lasītāju, ka jūs interesē pieteikšanās [amatam] [uzņēmumā].
  • Esiet īss un konkrēts ar to, kas jūs piesaistīja darbam. Kas jums patīk uzņēmumā? Sniedziet piemēru un nebaidieties mazliet sarunāties atkarībā no tā, cik uzņēmums ir neformāls.
  • Parādiet vadītājam, ka esat ne tikai iepazinies ar uzņēmuma darbu, bet arī esat labi piemērots, rakstot uzņēmumam līdzīgā tonī.
  • Piemēram: ja piesakāties uzņēmumam, kas raksta ziņu rakstus, mēģiniet iemiesot toni, kas ir līdzīgs šiem rakstiem. Vai tie ir nopietni, vai tie pievieno humoru? Ja tas ir formālāks uzņēmums, piemēram, liela mārketinga firma vai finanšu iestāde, iespējams, vēlēsities būt autoritatīvāks, taču vienmēr esiet pieklājīgs.
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 6. darbība
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 6. darbība

2. solis. Norādiet, kur atradāt amatu, uz kuru pretendējat

Pirms pieteikšanās veiciet izpēti un noskaidrojiet, vai pazīstat kādu uzņēmumu. Vienmēr ir labāk, ja jums ir atsauce un atsauce, un nebaidieties nosaukt vārdu, ja jums ir darbinieka atļauja.

Ja uzņēmumā jums nav kontaktpersonas, noteikti norādiet, kur atradāt pieteikumu, piemēram, izmantojot darba vietni, uzņēmuma vietni, laikrakstā utt

Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 7. solis
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 7. solis

3. solis. Paskaidrojiet, kāpēc jūsu pieņemšana darbā dos labumu darba devējam

Jūs nevēlaties viņiem pateikt, kāpēc darbā pieņemšana jums būs izdevīga. Ir iemesls, kāpēc šī nostāja ir atvērta, un problēma ir jāatrisina. Jūs esat šeit, lai to atrisinātu.

  • Apskatiet savu sasniegumu un pieredzes sarakstu un atrodiet vienu vai divus piemērus, par kuriem varat runāt. Tiem vajadzētu uzsvērt, kāpēc jums būs lieliski šajā lomā.
  • Piemēram, ja redzat, ka amatam ir vajadzīgs kāds, kurš var vadīt komandu un vienlaikus vadīt vairākus projektus, apskatiet savus sasniegumus, lai noskaidrotu, vai jums ir pieredze, kas šo vajadzību atrisina. Ja iepriekš esat vadījis komandas locekļus, īsi pastāstiet, kā jūsu vadības prasmes palielināja produktivitāti vairākos projektos.
  • Jebkurā laikā, kad varat sniegt statistiku un skaitļus, dariet to. Aprakstot, kāpēc darbā pieņemšana dos labumu darba devējam, mēģiniet izmantot tādu statistiku kā ieņēmumu palielināšana vai izmaksu samazināšana jūsu vadībā.
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 8. solis
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 8. solis

4. solis. Īsi apkopojiet savas stiprās puses, kvalifikāciju un pieredzi

Otrajā rindkopā jūs vēlaties atspoguļot darba kvalifikāciju divās vai trīs jūsu spējās un pieredzē, kas parāda, kāpēc jūs esat ideāls šai lomai.

  • Lai iegūtu plašāku skaidrojumu par savu kvalifikāciju un prasmēm, skatiet savu CV vai CV un savu prasmju sadaļu.
  • Meklējiet ātras anekdotes, kas izceļ to, kā esat spējis atrisināt problēmas, kuras uzņēmumam, kuram piesakāties, varētu būt, pamatojoties uz prasībām.
  • Iekļaujiet savas karjeras vissvarīgākos aspektus. Lai gan jaunākie sasniegumi ir laba vieta, kur sākt, iespējams, esat pagātnē izdarījis kaut ko tādu, kas lieliski atbilst prasībām; nebaidies iedziļināties.
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 9. solis
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 9. solis

5. solis. Uzzīmējiet savu attēlu, kas nav iekļauts jūsu CV

Nomāšanas menedžeris var izlasīt jūsu CV vai CV un redzēt, ko esat paveicis iepriekšējos darbos. Jūs vēlaties parādīt darbā pieņemšanas vadītājam, kas ir paveikto.

  • Vienā vai divos teikumos izsakiet, kā uzņēmums ir personīgi ietekmējis jūs. Ja jūs piesakāties savam sapņu darbam, iespējams, ka šis uzņēmums kaut kādā veidā ir veidojis jūsu dzīvi.
  • Nekļūstiet pārāk maigs un saglabājiet to īsu. Bet, parādot savu cilvēcisko pusi ar stāstu, jūs parādāt, ka esat vairāk nekā tikai fakti uz papīra lapas.

3. daļa no 3: Vēstules pabeigšana

Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 10. solis
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 10. solis

1. solis Īsumā vienā teikumā apkopojiet, kāpēc jūs esat ideāls kandidāts šim darbam

Pieteikuma vēstules noslēgšana uz pareizās piezīmes ir ļoti svarīga jūsu vēstules daļa, jo tā var palīdzēt nokļūt intervijā.

  • Paskaidrojot, kā jūs varat dot ieguldījumu uzņēmumā, atcerieties, ka vēlaties iejusties darbā pieņemšanas vadītāja vietā. Runa ir par to, kā jūsu ieguldījums palīdzēs uzņēmumam, nevis par to, kā uzņēmums jums palīdzēs.
  • Pajautājiet sev, ko jūs meklētu kandidātā, ja jūs pieņemtu darbā.
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 11. solis
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 11. solis

2. solis. Uzaiciniet darbā pieņemšanas menedžeri ar jums sazināties

Informējiet savu lasītāju, ka jums patiktu iespēja tālāk runāt par šo amatu un vēlreiz norādīt savu kontaktinformāciju.

  • Jūs varat noslēgt savu vēstuli, pateicoties darbā pieņemšanas vadītājam un beidzot ar paziņojumu, piemēram, es ceru uz jūsu atbildi pēc iespējas ātrāk.
  • Neprasiet tikai nomas vadītājam ar jums sazināties, ja viņš uzskata, ka esat piemērots. Parādiet zināmu pārliecību (neesot iedomīgs), sakot viņam, ka jūs gaida sarunu tālāk.
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 12. solis
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 12. solis

3. darbība. Izrakstieties

Izrakstīšanās var šķist pēcapziņa vai nomākta, ja nezināt, kas ir piemērots. Izmantojiet cieņu vai vienkārši “Labākais”.

  • Pārāk formāla attieksme var jūs ievainot, jo jūs varat izrādīties negodīgi vai neatbilst pārējās vēstules stilam.
  • Sakot kaut ko līdzīgu “Labākais” vai “Labākie vēlējumi”, jūs izrādāt cieņu, neizklausoties kā rakstot mīlestības vēstuli. Alternatīvi, kaut kas līdzīgs uzmundrināšanai var būt pārāk neoficiāls un var šķist pārdrošs.
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 13. darbība
Uzrakstiet pieteikuma vēstuli darbam 13. darbība

4. solis. Zemāk ierakstiet savu vārdu

Pēc izrakstīšanās pēdējā rindā ierakstiet savu pilnu vārdu un apsveriet iespēju iekļaut parakstu.

  • Ja esat izveidojis parakstu savā vārdu procesorā, varat to ievietot zem sava vārda.
  • Ja vēlaties, varat arī izdrukāt savu vēstuli un parakstīt savu vārdu ar roku. Lai gan, izmantojot šo metodi, jums vajadzēs skenēt vēstuli atpakaļ datorā.
  • Paraksts ne vienmēr ir nepieciešams.

Padomi

  • Jūsu vēstulei jābūt skaidrai un konkrētai. Darba devēja pirmais iespaids par jums veidojas, izmantojot šo dokumentu.
  • Pārbaudiet, vai vēstule ir oficiāla un nesatur slengu vai neformālu valodu.
  • Vēlreiz pārbaudiet pareizrakstību un gramatiku. Izmantojiet rindkopas un pieturzīmes.
  • Uzņemiet trīs rindkopas un nekad nepārsniedziet vienu lapu. Nomāšanas vadītāji, iespējams, pirms jūsu visa lasīšanas skenēs jūsu vēstuli, lai iegūtu atbilstošu informāciju.
  • Iekļaujiet tālruņa numuru, e-pasta adresi un atsauces nosaukumu, ja tāds ir.
  • Izmantojiet atbilstošu fontu. Mēģiniet izvēlēties Arial vai Times New Roman. Izvairieties no jautriem fontiem, piemēram, Comic Sans, jo šie fonti nekavējoties sabojās vēstules reputāciju, parādot profesionalitātes trūkumu. Ir daži dīvaini darbi, kuros unikāls fonts varētu būt labs, tas ir reti. Kļūdieties piesardzīgi.
  • Palūdziet draugam vai ģimenes loceklim izlasīt vēstuli, lai redzētu, vai viņi var pamanīt kļūdas.
  • Vai arī palūdziet kādam ierakstīt jums atsauci un iekļaut to, kad sniedzat darba devējam savu CV vai CV.
  • Vēlams rakstīt savu vēstuli, jo tā tiek uzskatīta par formālāku nekā ar roku rakstīta, un to ir vieglāk lasīt, tāpēc ir lielāka iespēja, ka jūsu vēstule tiks lasīta.

Brīdinājumi

  • Jūsu pieteikuma vēstulei nevajadzētu atkārtot jūsu CV vai CV.
  • Nedomājiet, ka jūs saņemsiet darbu savā vēstulē. Izvairieties no terminiem, kas norāda, ka jūs jau strādājat uzņēmumā, piemēram, “Kad jūs mani pieņemsit darbā, es darīšu šīs lietas”.

Ieteicams: